Network
- Diskriminasi berdasarkan orientasi seksual atau identitas gender.
- Diskriminasi terhadap pekerja dengan kondisi disabilitas.
Diskriminasi ini dapat berdampak pada karyawan dengan berbagai cara, termasuk merasa tidak nyaman, kehilangan motivasi, stres, dan ketidaksetaraan dalam akses terhadap peluang karir. Oleh karena itu, penting bagi organisasi dan individu untuk berkomitmen untuk mengatasi diskriminasi di tempat kerja.
BACA JUGA!
Kunjungan RI 1 Berjalan Aman, Kapolda Lampung Antarkan Kepulangan Presiden
Strategi Mengatasi Diskriminasi di Tempat Kerja
